Plaats een aanvulling
Vloerwerk overwinning vieren!
Waar: Pieter Nieuwlandstraat, Pieter Nieuwlandstraat 93-95., Amsterdam, Netherlands
Wanneer: 12/11/2017 - 19:00
We gaan de overwinning vieren! We hebben 12 november een feestje in de Nieuwland, Pieter Nieuwlandstraat 93-95. We maken lekker eten voor onszelf. Een Vloerwerker treed op met zijn Ierse muziek. Organisatoren van de actie vertellen over hoe we hebben gewonnen! En laten we eens drinken op een succes van ons, er gaat zo veel in de wereld fout, nu hebben we eens wat goed geregeld! Vrienden, familie, sympathisanten; kom ook! Het wordt hartstikke leuk. Hoe vaak drink je nu op een overwinning?
Vloerwerk 1 : HOS 0. Vloerwerk boekt eerste overwinning tegen schoonmaakbedrijf HOS
In de lente van 2017 heeft recent immigrante Paige geld nodig. Zij gaat schoonmaken voor HOS. Afspraak: zij maakt schoon, HOS betaalt. Paige maakt schoon volgens afspraak. HOS betaalt niet volgens afspraak. Paige is netjes en beleeft en klaagt maandenlang en blijft werken. Maar HOS is niet netjes en weigert al het schoonmaakwerk te betalen. Na amper 3 maanden had Paige bijna duizend euro tegoed van het bedrijf!
Paige probeert verschillende dingen maar Vloerwerk blijkt de enige optie. Vloerwerk kiest altijd de kant van werkende mensen, maar Vloerwerk onderzoekt óók altijd wat er aan de hand is. Vloerwerk geeft haar groot gelijk! Ze sluit zich aan en maakt met Vloerwerk een actieplan.
Ons escalatiemodel
We voeren veel acties. Elke week gooien we een tandje er bij. We sturen een brief. We brengen een brief langs met een delegatie. We doen een laatste waarschuwing: picket bij hun kantoor. We blijven overleggen. We gaan naar het hotel waar Paige schoonmaakte. Dat vinden ze niet leuk. Telkens meer druk. We gaan er voor. We weten wat we doen. Samen zijn we sterk. Ze moesten eens weten.
HOS betaalt eerst een beetje en ze hopen dat we stoppen. Maar wij stoppen niet, wij gaan door. Even later betalen ze nog meer. Voor Paige voelt het al als een overwinning. We hebben het er over: doorknokken of niet? Dit is mooi zat. Het voelt goed. Belangrijkste voor haar en ons is niet het geld. Wat Paige vind is belangrijk. Wat voor ons ook belangrijk is, is dat we ze een lesje hebben geleerd. We tonen onze waardigheid en kracht. En dat is precies waarom het ook voor Paige als overwinning voelde.
[o wat komt dat mooi samen :o]
Moddergooiwedstrijd
Met deze eerste overwinning tegen HOS sluiten we een eerste hoofdstuk af in een rommelige campagne. Achter de schermen is het een ware moddergooiwedstrijd geworden. HOS heeft zelfs een advocatenkantoor op ons afgestuurd dat gespecialiseerd is in imago-schade nadat wij artikelen over hen gepubliceerd hadden op onze site. Daar hebben we veel gedonder mee gehad. Deze zijn nu weer terug geplaatst op de site met enkele wijzigingen. Ongeacht de nuances hebben Paige en wij altijd een eenduidig verhaal naar buiten gebracht. Vanaf moment 1 kwamen wij met uitgebreide en goed onderzochte berekeningen. HOS niet. HOS veranderde hun verhaal telkens. 1-0 voor Vloerwerk.
Ronde twee
Eerst gaan we de overwinning vieren! We hebben 12 november een feestje in de Nieuwland, Pieter Nieuwlandstraat 93-95. We maken lekker eten voor onszelf. Een Vloerwerker treed op met zijn Ierse muziek. Organisatoren van de actie vertellen over hoe we hebben gewonnen! En laten we eens drinken op een succes van ons, er gaat zo veel in de wereld fout, nu hebben we eens wat goed geregeld! Vrienden, familie, sympathisanten; kom ook! Het wordt hartstikke leuk. Hoe vaak drink je nu op een overwinning?
Hoe verder? We gaan ons inzetten om andere HOS werkers te ontmoeten om hen te vertellen wat we hebben gedaan. Om hen te vertellen dat solidariteit wél verder komt. Het verhaal van Paige doet ons vermoeden dat ook andere werkers bij HOS de dupe zullen worden van de geveinsde stukloonconstructie. HOS is één van de grootste leveranciers van schoonmakers aan hotels in Amsterdam. Ze zijn eerder in 2015 in opspraak geweest voor precies wat dat wij bevochten hebben samen met Paige: wij gaan er vanuit dat na verloop van tijd meer mensen zich aan zullen melden en dat HOS nog niet van ons af is.