|
|  |
Kort Geding Volkskrant tegen vacature website
Anonym - 01.07.2002 15:51
Volkskrant en Wegener spannen kort geding aan tegen Nationale Vacaturebank.
Volkskrant spant kort geding aan tegen NationaleVacaturebank.nl
PCM, uitgever van o.a. de Volkskrant, spant samen met Wegener een kort geding aan
tegen NationaleVacaturebank.nl.
Sinds twee jaar koopt NationaleVacaturebank.nl vacaturesamenvattingen in, en toont
die op de NationaleVacaturebank.nl, als aanvulling op de door bedrijven zelf
ingevoerde vacatures. Volgens de eisers zouden personeelsadvertenties in een krant
een databank vormen en NationaleVacaturebank.nl zou hierdoor inbreuk maken op hun
databankenrecht.
Volgens internetadvocaat Mr Christiaan Alberdingk Thijm van advocatenkantoor SOLV in
Amsterdam is een krant geen database in de zin van de Databankenwet, omdat niet aan
de vereisten hiervoor wordt voldaan. Een databank moet systematisch en methodisch
geordend zijn. Ook moet er sprake zijn van een substantiële investering in de
databank. Voorzover er sprake is van een investering in vacature-advertenties, komt
deze investering op het conto van de adverteerders, niet op dat van de kranten.
Volgens Jan-Peter Cruiming, managing director van NationaleVacaturebank.nl, ziet het
er naar uit dat dit kort geding enkel is aangespannen om op oneigenlijke wijze de
monopolieposities van de dagbladuitgevers te beschermen. PCM en Wegener hebben zelf
ook vacaturesites, zoals Clickwork en Jobtrack. Het is duidelijk dat ze dit doen om
Nationale Vacaturebank van de markt te drukken, ten voordele van hun eigen jobsites.
NationaleVacaturebank.nl
NationaleVacaturebank.nl is onderdeel van Hunter Select BV, een gerenommeerd werving
& selectiebureau, opgericht in 1998, gevestigd te Groningen. Sinds begin dit jaar is de heer Hans Wiegel benoemd tot Commissaris. In samenspraak met Jong Management, de junioren organisatie van VNO/NCW is in 2000 besloten tot het oprichten van een
platform voor de Nederlandse arbeidsmarkt, de NationaleVacaturebank.nl.
NationaleVacaturebank.nl heeft als doelstelling om zoveel mogelijk mensen aan een baan te helpen. Met behulp van internet worden vraag en aanbod op de Nederlandse
arbeidsmarkt aan elkaar gekoppeld. Hierdoor wordt getracht de Nederlandse
arbeidsmarkt toegankelijker, transparanter en overzichtelijker te maken en beter te
laten werken.
Bedrijven kunnen hun vacatures aanmelden bij de NationaleVacaturebank.nl en
werkzoekenden kunnen hun CV er achter laten. De computer koppelt beide partijen aan
elkaar. Werkzoekenden en bedrijven kunnen gratis gebruik maken van de faciliteiten.
Alleen grote bedrijven betalen een kleine vergoeding om hun vacatures te plaatsen. De
NationaleVacaturebank.nl vindt maatschappelijk verantwoord ondernemen belangrijk.
Momenteel loopt er bijvoorbeeld een samenwerkingsproject met KPN om de ontslagen
medewerkers weer aan een nieuwe baan te helpen. De NationaleVacaturebank.nl doet dit
zonder hiervoor enige vergoeding of subsidie te ontvangen.
De NationaleVacaturebank.nl vindt het belangrijk dat werkzoekenden een goed overzicht hebben van de openstaande vacatures. Daarom koopt de NationaleVacaturebank.nl per
week ongeveer 950 samenvattingen van vacature-advertenties die in een van de vele
kranten hebben gestaan en toont die op de NationaleVacaturebank.nl, zodat men daarop
ook kan solliciteren. De NationaleVacaturebank.nl investeert hierin, zonder hiervoor enige vergoeding of subsidie te ontvangen. Maandelijks wordt de NationaleVacaturebank.nl bezocht door meer dan 200.000 werkzoekenden op MBO, HBO en
Academisch niveau.
NationaleVacaturebank.nl is niet de enige vacaturebank die vacaturesamenvattingen
koopt. Andere partijen die ook vacaturesamenvattingen kopen zijn o.m. Jobtrack.nl (Wegener), Intermediair.nl, Telegraaf.nl, Clickwork.nl (PCM) en Werk.nl
(Arbeidsbureaus). Wekelijks verschijnen in de Nederlandse media ongeveer 9.000
vacatures (in 140 bronnen).
 E-Mail: pers@nationalevacaturebank.nl  Website: http://www.NationaleVacaturebank.nl
|
| Lees meer over: zonder rubriek | | aanvullingen | | | Oplichters | 01.07.2002 18:44
Waarom moet deze reclame voor Hunter Select op Indymedia gepost worden?
| | Dames, mijne heren... | Pete Ashford, Londen - 02.07.2002 15:16
Graag ABN aanhouden. Bij mijn studie in Leiden kwam ik deze woorden niet tegen. Mogelijk bargoens?
| |
| aanvullingen | |
