| |
Vrouwen-discriminatie in Hollandse Bedrijven mvdl - 08.12.2010 15:19
http://www.facilicom.com/nl/trigion/Pages/personeelsbeleid.aspx Onze dienstverlening valt of staat met de mensen die de diensten uitvoeren. Trigion hanteert een mensgericht personeelsbeleid waarop ook onze bedrijfsfilosofie van toepassing is. Dit betekent: menselijke waarden en normen staan voorop. Uit : Trigion Personeelsbeleid Ook nederlandse firma’s discrimineren volop vrouwen. Terwijl in een IT-bedrijf van 600+ werknemers iedereen zich normaal in winterkleding mag hullen, zijn de dames aan de receptie verplicht tot dragen van een rok met blote benen en nylons. En zitten voor een straalkacheltje. Broek mag alleen op vertoon van dokters-voorschrift. Bij de selectie van solliciterenden voelt een leidinggevende zich “af en toe net een Madam”, als blijkt dat de selectie-criteria niet op kwaliteit + representatief voorkomen, maar uitsluitend op uiterlijk voorkomen worden gebaseerd. Feiten uit eerste hand vernomen van betrokkenen. http://www.facilicom.com/nl/trigion/Pages/personeelsbeleid.aspx |
Read more about: feminisme vrijheid, repressie & mensenrechten | supplements | |